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河北北方学院2019年选聘83名工作人员公告

根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发〔2011〕9号)文件精神,结合我单位2019年招聘工作人员计划和岗位空缺情况、工作需要,拟采取选聘方式招聘工作人员83名,制定选聘方案如下:

一、选聘原则

坚持德才兼备、公开、公平的原则,在测评、考核的基础上择优聘用。

二、选聘条件、岗位、人数

(一)应聘人员应具备以下基本条件

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业、年龄和技能条件。所有应聘人员最高学历所学专业与招聘岗位专业要求应相同。留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者的专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致,但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同,且符合该岗位所需要的其他条件的,也可报考该招聘岗位。

5.适应岗位要求的身体条件;

6.具备岗位所需要的其他条件。

(二)选聘人数和岗位条件

2019年河北北方学院拟选聘工作人员83名,其中博士15名、硕士68名。具体人数和岗位条件详见《河北北方学院2019年选聘工作人员岗位条件表》(附件1)。其中选聘专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》设置。

现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定服务期限的人员、在读的非应届毕业生,不在招聘范围。

曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人,以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。此外,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

三、选聘程序

(一)发布信息

6月14日—6月22日,通过河北北方学院官网()发布信息。

(二)报名

应聘人员自行下载附件《河北北方学院2019年选聘工作人员报名表》并如实填写。将报名表电子版、本科以来学历学位证书、学信网证明、相关荣誉证书、资历证明等应聘材料扫描件一并发送到指定邮箱bfxyrczp@163.com,并在主题栏和附件栏注明“应聘专业+学历+姓名”,如“药剂学+博士+张三”。

(三)资格审查

河北北方学院人事处依据选聘岗位设置的学历、专业条件进行资格审查,初选符合条件的应聘人员学校通知参加考试。考试时间、程序以及需要提供的个人有关材料等事宜将以电子邮件方式告知本人。

应聘人员应如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。

(三)考试

考试时间、方式均以电话或邮件方式通知本人。

(四)考察、体检、公示

根据考生考试成绩,按照招聘计划按1:1比例在及格线以上人员中从高分到低分确定参加体检人选。

体检合格的,由河北北方学院人事处对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核,并对其资格条件进行复查。体检、考核不合格的,取消拟聘人选资格,并从符合最低合格分数线的报考同一岗位的人员中,从高分到低分依次递补。

经体检、考察合格的,确定为拟聘用人选,进行公示,公示期7个工作日。

(五)聘用

拟聘人选确定后,报省人力资源和社会保障厅审批,学校办理相关手续。

政策咨询电话:0313-4029150(河北北方学院人事处)

附件1:2019年河北北方学院选聘工作人员岗位条件表

回复“河北北方学院”查看岗位表

附件2:河北北方学院2019年选聘工作人员报名表

石家庄学院2019年公开选聘27名硕士公告

一、招聘原则

坚持“德才兼备”的用人标准,严格选聘程序,贯彻“公开、公正、公平、竞争、择优”的原则。

二、招聘的基本条件

(二)热爱教育事业,爱岗敬业,恪守职业道德。

(三)身体健康,具备适应岗位要求的身体条件。

(四)年龄不超过30周岁(1988年7月1日以后出生),具有本专业工作经历的人员年龄可放宽到35周岁(1983年7月1日以后出生);具有副高级职称人员年龄可放宽到40周岁(1978年7月1日以后出生);具有正高级职称人员年龄可放宽到45周岁(1973年7月1日以后出生);高层次人才参照《石家庄学院引进高层次人才暂行办法》。

(五)具有与选聘岗位要求相适应的学历学位、职称、专业和技能等相关条件。

三、招聘岗位、人数、条件

招聘岗位、人数、条件详见附件《石家庄学院2019年硕士研究生需求计划》(附件1)。

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员,不得应聘。此外,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

对于报名时填报情况不实、不符合应聘条件的考生,取消其应聘资格,对严重弄虚作假行为要追究责任。

四、招聘方法与程序

(一)报名

应聘人员填写《石家庄学院应聘人员情况登记表》(附件2),同时发送至用人部门联系人邮箱(用人部门联系咨询方式见《石家庄学院2019年硕士研究生需求计划》)和人事处邮箱(sjzxyzhaopin@126.com),方可视为有效报名,邮件命名:2019硕士选聘+姓名+招聘岗位+专业。每人限报考一个岗位。报名截止时间为2019年7月1日。

(二)提交材料,进行初选

1.石家庄学院应聘人员情况登记表(带照片):包括应聘人员基本情况、初始学历/学位、最高学历/学位、学习经历(自大学起)、工作经历(工作岗位、职务、离职原因等)、教学成果、科研成果等情况及有必要向学校说明的其他情况。

2.相关佐证材料:身份证、原始学历学位证书、最高学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表(登录学信网打印)、学习成绩单、资格证书、获奖证书、教学科研成果、行业资历证明等材料原件及复印件。

(三)复审、考核

学校对通过初选的应聘人员进行复审,葡京开户网址,确定拟考核人选,由相关部门组成考核小组对通过复审者进行综合考核。考核时间、地点及其他事项另行通知。

(四)体检

(五)考察

对体检合格者政治思想、道德品质、现实表现、婚育情况等进行考察。

(六)公示、聘用审批

对考核、体检、考察合格者进行公示。经公示无异议的,按有关规定办理相关入职手续,签订聘用合同。被聘用人员按相关规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。

报名联系方式:见需求计划

学校人事处联系电话:0311-66617075

附件1:2019年硕士研究生需求计划

回复“石家庄学院”查看岗位表

附件2:石家庄学院应聘人员情况登记表

固安县2019年招聘773名聘用制合同教师公告

为满足学校实际需求,确保全县教育教学工作有序开展,经县政府研究决定,2019年继续采取政府购买教育服务方式,面向社会公开招聘773名聘用制合同教师。现发布公告如下:

一、招聘原则

按照德才兼备的标准,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考核相结合的方式,面向社会公开招聘。

二、招聘岗位

(一)小学教师400名。语文104名、数学104名、英语40名、音乐40名、体育48名、美术40名、信息技术24名。

(二)幼儿园教师100名。

(三)初中教师223名。语文32名、数学32名、英语26名、物理16名、化学10、地理13名,生物14名,历史16名、政治16名、音乐10名、美术10名、体育16名、信息技术12名。

(四)职业学校教师50名。其中,语文8名、数学7名、英语6名、舞蹈1名、体育4名、礼仪2名、计算机10名、学前教育4名、心理教育2名、数控4名、财会2名。

三、招聘条件

(二)身体健康,年龄在35周岁以下(1984年1月1日之后出生),现已在固安县中小学校任教满5年以上的(需提供学校出具的任教证明),可放宽至40周岁。

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